Kjære medlem i Safe i Equinor Det er valg til Bedriftsforsamlingen og styret i Equinor Pensjon. Det er viktig at alle bruker stemmeretten sin og slik sikrer at bedriftsdemokratiet lever. Vi er avhengig av din stemme for å sikre at vi får innflytelse og ber om at du benytter stemmeretten din. Våre gode representanter skal […]

SAFE Sokkel på «nyansatt-dag i OFS 11.september

Safe Sokkel var representert med nestleder i SAFE Sokkel Porfirio Esquivel og Tillistvalgt for Valemon Anders Tøkje på OFS nyansatt-dagen som ble arrangert på Sandsli onsdag 11.09. HVO i OFS Thor Ulrik Jacobsen var også tilstede og fortalte om Vernetjenesten i OFS. 36 nyansatte i OFS var tilstede og fikk presesentert SAFE Sokkel på en […]

Stabilitet og forutsigbarhet i arbeidslivet

Stabilitet og forutsigbarhet i arbeidslivet
Stabilitet og forutsigbarhet i arbeidslivet

Hva er arbeidsrett? Advokat i SAFE, Elisabeth Bjelland og jurist Kristine Knudsen holdt et meget etterspurt kurs i arbeidsrett, modul IV i SAFE Skolen, for 24 engasjerte tillitsvalgte den 20. og 21. april på Hotel Victoria i Stavanger. Koronasituasjonen har gjort at tillitsvalgte hadde mange spørsmål rundt obligatorisk testing, kompensasjon og lovpålagt karanteneregler.

Tariffkonferansen 2022 er i gang

Forbundsleder Hilde-Marit Rysst ønsker velkommen Foto: Rebecca Bjerga
Forbundsleder Hilde-Marit Rysst ønsker velkommen Foto: Rebecca Bjerga

Årets hovedoppgjør kan være den vanskeligste på lenge. Forventninger til hovedoppgjøret, norsk økonomi, et arbeidsliv i rask endring, kompetanseutvikling, streik og årets tall er de viktigste temaene på årets tariffkonferanse i Oslo.

SAFE blir lyttet til: Equinor øker kapasiteten i Offshore Fagsenter (OFS) med over 500 fagarbeidere opp mot 2030

Arbeidsutvalget (AU) i SAFE, avdeling Equinor sokkel, har klart å få gjennom kravet om flere ansettelser av fagfolk på norsk sokkel. Dette er et resultat av trepartssamarbeidet med ledere fra bedriften, fagforeningene og koordinerende hovedverneombudet (KHVO) på norsk sokkel. Allerede i løpet av 2021 og 2022 blir det cirka 200 nye ansettelser, deretter 40 nye hvert år mot 2030.